Что делать если у сотрудника не хватает зарплаты на алименты

Содержание

К сожалению, не всегда алиментные выплаты поступают получателю вовремя, причем, виноват в задержке выплат может быть не только плательщик, но и его работодатель. Не зависимо от того, по чьей вине происходит задержка, она является нарушением материальных прав несовершеннолетнего ребенка.

Что делать если организация не выплачивает алименты

Хороший отец всегда постарается не оставить своего ребенка без средств к существованию. Даже если он давно не проживает с его мамой и не питает к ней нежных чувств. В нашем случае хороший отец – это хороший алиментоплательщик. А хороший алиментоплательщик – это тот родитель, который имеет постоянную работу и достойный заработок.

Удержание алиментов из заработной платы

Официально низкая заработная плата часто становится причиной категорического отказа многих женщин даже от самого процесса взыскания алиментов, которые полагают, что бороться с этим явлением практически невозможно. Однако на самом деле «зарплата в конверте» у бывшего мужа (отца ребенка) — это не повод отказываться от алиментов и тем более не приговор. С этим явлением можно и нужно бороться!

Алименты с маленькой официальной зарплаты

  • в счёт выплаченной ранее зарплаты из-за счётной ошибки;
  • для возврата выданных сотруднику денежных средств под отчёт (например, командировочных), которые не были возвращены в добровольном порядке, и отчётные документы об использовании не были предоставлены;
  • в иных случаях. Например, при причинении фирме материального ущерба действиями работника.
  • Удержание из заработной платы по исполнительному листу: рассмотрим пример того, как удержать с зарплаты алименты и другие долги

    Вам нужно выждать определенное время и повторно обратиться в суд об изменении размера алиментов и если на уровне первой инстанции Вам откажут (что скорее всего и будет), то попытаться пройти все стадии гражданского судопроизводства (апелляция, кассация, надзор).

    Что делать, если зарплаты хватает только на выплату алиментов

    1. Постановление Правительства РФ от 18.07.1996 № 841 «О перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей» (далее — Постановление № 841).
    2. Федеральный Закон «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007 № 229 (далее — закон № 229-ФЗ).
    3. «Методические рекомендации по порядку исполнения требований исполнительных документов», разработанные Министерством юстиции РФ (письмо ФССП от 19.06.2012 № 01-16).

    С какой части заработной платы платятся (удерживают) алименты

    ******МОЕ ЛИЧНОЕ МНЕНИЕ. ///Считаю, что заносить в долг средств (денег), которых не хватает чтоб заплатить алименты всем трем женам, будет неправомерен и нарушать права лица (с которого взыскиваются платежи), поскольку он не уклоняется от уплаты платежей алиментов (взыскиваемых Вашей организацией из его заработка в размере 70 % (предельно допустимого размера удержания) от его заработка, и его вины нет в том, что его зарплаты не хватает денег чтоб заплатить алименты всем трем женам. Вашему работнику следует дать рекомендацию об обращении в суд с иском об измениь установленного размера алиментов, и уменьшении их размера в связи с материальным положеием.

    И что делать если его зарплаты не хватает денег чтоб заплатить алименты всем трем женам, заносить в долг или что

    • выданные на основании решений судов общей юрисдикции исполнительные листы;
    • судебные приказы, вынесенные по заявлению кредиторов;
    • добровольные соглашения о выплате алиментов на содержание детей или нетрудоспособных родственников, заверенные в нотариальном порядке;
    • протоколы и акты административных органов, взыскание по которым предусмотрено федеральным законодательством;
    • постановления нотариуса или судебного пристава;
    • удостоверения и акты, выданные органами Пенсионного фонда, в отношении работника, имеющего статус индивидуального предпринимателя.
    Читать еще -->  Какие нужны документы для инвалидности

    Удержания по исполнительным листам: кому, когда и сколько

    Чтобы этого не произошло и за ошибки ответил тот человек, который допустил данное нарушение, в разделе «Должностные обязанности» трудового договора (должностной инструкции) бухгалтера участка оплаты труда можно предусмотреть обязанность этого работника производить удержания из заработной платы, в том числе по исполнительным документам, включая судебные решения, постановления судебного пристава-исполнителя об обращении взыскания на заработную плату должника.

    Работник платит алименты

    Каков порядок начисления алиментов бухгалтерией предприятия, на котором может работать разведенный родитель? Прежде всего, такому человеку необходимо отнести в финансовый отдел по месту работы официальный документ, согласно которому определенную сумму денег с его заработной платы будут перечислять на банковский или лицевой счет супруги. Таким документом может служить судебный приказ, исполнительный лист или нотариальное соглашение обоих супругов).

    Алименты начисляются с чистой или грязной зарплаты? Порядок начисления алиментов бухгалтерией

    Если работник уволится, то верните исполнительный лист приставу (п. 4 ст. 98 Закона № 229-ФЗ). Раньше закон требовал вернуть документ незамедлительно. С 9 июня появился четкий срок — не позднее рабочего дня, следующего за днем, когда работник уволился (п. 4.1 ст. 98 Закона № 229-ФЗ).

    Алименты на детей в 2019 году: порядок удержания и изменения

    А когда речь идет об алиментах на несовершеннолетних детей, то удержать можно максимум 70 процентов дохода. Если сумма НДФЛ равна нулю, то алименты следует рассчитывать и удерживать со всей суммы заработной платы (письмо Роструда от 28 декабря 2006 г. № 2261-6-1). Например, такая ситуация возможна, когда работник получает имущественный вычет.

    Подсказки, которые помогут выплачивать алименты по исполнительному листу

    • Соглашение об алиментарных выплатах. Если стороны заключили соглашение, то начисление алиментов с заработной платы все равно может производиться, хоть и не является обязательным – соглашение может предусматривать и иной порядок взаиморасчета. Однако для плательщика алиментов взыскание их напрямую из зарплаты является куда более выгодным, так как позволяет подтвердить исполнение своих обязанностей.
    • Решение суда о присуждении алиментов. В данном случае выплата алиментов работодателем проводится вне зависимости от желания непосредственного работника и начисление алиментов с заработной платы является в любом случае обязательным и может быть оспорено только в суде. Прекращается начисление алиментов с зарплаты только при предъявлении плательщиком алиментов работодателю иного решения суда, которое отменяло бы или изменяло ранее назначенный порядок алиментарных платежей.

    Как выплачиваются алименты с зарплаты

    Есть предложения удерживать алименты дважды в месяц: с аванса и заработной платы. Представляется, что такой вариант выгоден работнику. Если опираться на заданные в примерах условия, то работник тогда будет получать не 8 тыс. и 1 тыс. рублей, а более или менее равные суммы. Между тем, такой подход, как кажется, не очень соответствует законодательству. Если в исполнительном листе указано, что деньги нужно отчислять 1 раз месяц, то так и нужно поступать. А работник пусть уже сам распределяет полученную зарплату так, чтобы ему хватило на жизнь, и не было задолженностей по каким-либо платежам.

    Удержание алиментов из заработной платы по исполнительному листу в 2019: примеры расчета

    Задержка выплаты алиментного содержания – частое явление в нашей стране, однако иногда алиментов нет не по вине плательщика. Отец может считать, что исправно платит их, ведь исполнительный лист лежит в бухгалтерии. Однако неожиданно он узнает, что мать ребенка выплат не получает, а у него накапливается задолженность.

    Что делать, если предприятие не платит алименты, какова ответственность работодателя за их несвоевременное перечисление

    Здравствуйте, Валентина. ст. 99 «Об исполнительном производстве». При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.

    Как с работника удержать алименты больше 70%

    Перед возвратом исполнительного листа приставу лучше снять с документа копию. Ведь если компания после увольнения работника начислит ему доход, с него все равно придется удержать алименты. А документальным основанием для этого будет копия исполнительного листа.

    Подсказки, которые помогут выплачивать алименты по исполнительному листу

    Алименты в ТДС взыскиваются, только при наличии оснований предусмотренных в ст.81СК РФ
    «если родитель, обязанный уплачивать алименты, имеет нерегулярный, меняющийся заработок и (или) иной доход, либо если этот родитель получает заработок и (или) иной доход полностью или частично в натуре или в иностранной валюте, либо если у него отсутствует заработок и (или) иной доход, а также в других случаях, если взыскание алиментов в долевом отношении к заработку и (или) иному доходу родителя невозможно, затруднительно или существенно нарушает интересы одной из сторон, суд вправе определить размер алиментов, взыскиваемых ежемесячно, в твердой денежной сумме или одновременно в долях »

    Юридический форум — ООО Правозащита

    В соответствии со статьей 66 Федерального закона от 21 июля 1997 года N 119-ФЗ «Об исполнительном производстве», При исполнении исполнительного документа с должника может быть удержано не более 50 процентов заработной платы и приравненных к ней платежей и выдач до полного погашения взыскиваемых сумм.

    Читать еще -->  С временной регистрацией в детский сад

    И что делать если его зарплаты не хватает денег чтоб заплатить алименты всем трем женам, заносить в долг или что

    п. 2 ст. 100 Семейного кодекса: Нотариально удостоверенное соглашение об уплате алиментов имеет силу исполнительного листа. Соответственно, если приставам предъявить нотариальное соглашение, которое не выполняется плательщиком алиментов, то пристав обязан открыть исполнительное производство.

    Тема: Алименты больше заработной платы

    • «Шапка» заявления (справка вверху):
      • наименование и адрес местоположения ИФНС,
      • ФИО и адрес регистрации заявителя.
    • Основной текст:
      • Реквизиты алиментных документов (ФИО и дата рождения ребенка, размер и порядок удержания алиментов, номер судебного решения или исполнительного листа);
      • Тезисное описание обстоятельств дела (кто, сколько, что);
      • Указание квалификации плательщика (образование, опыт работы);
      • Размер заработной платы (фактический, если известен, и официальный);
      • Размер средней заработной платы по данной специальности.
    • Основные требования:
      • Ссылка на письмо ФНС РФ от 28.07.06 «О направлении для анализа и использования в работе документов»;
      • Прошение о проведение проверки предприятия-работодателя плательщика.
    • Список приложенных документов;
    • Дата, подпись и расшифровка.

    Как получить алименты с серой зарплаты

    Обращаюсь к вам по вопросу алиментных обязательств Лапонова Максима Игоревича в отношении сына, Лапонова Олега Максимовича, 2005 г.р. По постановлению судебных приставов г.Брянска размер ежемесячной выплаты алиментов от Лапонова М.И. должен составлять 1/4 часть (или 25%) от всех видов доходов должника. Поскольку иных доходов, кроме заработной платы, у Лапонова М.И. не имеется, размер алиментов в процентном соотношении от заработной платы составляет 2 340 руб. — следовательно, ежемесячный заработок Лапонова М.И. (дипломированного специалиста с 10-летним стажем) на предприятии ООО «Стройплюс» составляет 9 360 руб./мес.

    Алименты с маленькой официальной зарплаты

    Работая, каждый человек должен получить заработную плату, какая бы сумма долговых обязательств по стечению различных обстоятельств не возникла у сотрудника, взыскивая предписанные исполнительными документами задолженности (по алиментам или кредитам, неоплаченным своевременно), бухгалтер должен помнить, что невозможно оставить работника без средств существования.

    Как провести удержания с сотрудника, если пришло два исполнительных листа

    13. На работницу Гаврикову пришел исполнительный лист. Требуется удержать алименты в пользу ее бабушки. Ежемесячно надо удерживать по 3000 руб., а также 20% от зарплаты в счет погашения долга по алиментам (общая сумма долга — 40 000 руб.). Также надо удержать сумму исполнительского сбора (2800 руб.) и перечислить его судебным приставам. Зарплата Гавриковой за вычетом НДФЛ составила 18 000 руб. В каком порядке делать удержания?

    Хочу все знать: удержание алиментов

    Также существует понятие пресекаемого срока – временной период, после окончания которого невозможно взыскать долг. В данном случае, после исполнения 18-ти лет иждивенец теряет право на получение выплат по алиментам.
    Однако, исключения составляют следующие группы лиц:

    Алименты уменьшение не хватает зарплаты задолженность

    Что делать, если решение по алиментам вынесено. Определено, что средства должны взыскиваться в долях от дохода? Изменить порядок исполнения судебного акта можно. Но для этого должны иметься и основания. Например, изменение положения сторон. Скажем, мама получала хорошую зарплату и была согласна на то, что отец не будет выплачивать средств, а задолженность по алиментам будет накапливаться. Ситуация изменилась: доход матери резко снизился, теперь ребенок нуждается в получении денег от папы регулярно. Суд, установив, что требование обоснованное, может изменить порядок взыскания.

    Как заставить платить алименты с черной зарплаты бывшего мужа и как доказать доход

    Денежные средства удерживают и перечисляют взыскателю алиментов ежемесячно в трехдневный срок со дня выплаты зарплаты (ст. 109 СК РФ, ч. 3 ст. 98 Закона № 229-ФЗ). В случае если работодатель этого не сделает, то получатель алиментов может обратиться в суд с иском о взыскании денежной суммы, удержанной с должника, но не перечисленной ему по вине работодателя (ст. 118 Закона № 229-ФЗ). Перечисляют денежные средства за счет работника, который платит алименты.

    Можно ли произвести удержание алиментов за два месяца сразу

    Шаг 3. Уведомите пристава о получении исполнительного документа, если копия исполнительного документа поступила от него с постановлением об обращении взыскания на зарплату должника. Это требование предусмотрено методичками ФССП. И хотя за неуведомление ответственность не установлена, если приставы не получат извещение о принятии вами исполнительного документа, это может послужить поводом для проверки вашей компании на предмет правильности и своевременности удержания и перечисления алиментов.

    Алименты: документы, удержание, перечисление, бухгалтерский учет

    Как бы то ни было, удерживать алименты должна бухгалтерия по месту работы человека в соответствии со ст. 109 Семейного кодекса. Так что если в фирме получили соглашение или исполнительный лист, документ нужно зарегистрировать и производить регулярные удержания из заработной платы (и не только).

    Как правильно удерживать алименты (примеры)

    При взыскании алиментов на ребенка матери часто сталкиваются с ситуацией когда должник получает низкий оклад и дополнительную неофициальную часть которую невозможно доказать в суде. Как поступить в таком случае, чтобы соблюсти интересы несовершеннолетнего?

    Что делать если у плательщика алиментов маленький оклад, а остальную часть платят неофициально

    Ссылка на основную публикацию